A Szent Lukács Görögkatolikus Szeretetszolgálat 2014. március 25-én közfoglalkoztatott dolgozói részére lelki napot szervezett.

A közfoglalkoztatott munkatársak, az intézményvezetők és a Szeretetszolgálat központi munkatársai délelőtt kilenc órakor találkoztak a Zarándokházban.

A délelőtti előadást Mosolygó Tibor (Soma) atya tartotta. Az elmélkedésében a Jézus által tanított imádságot (a Miatyánkot) elemezte, és szavanként, mondatonként mutatta be jelentését a hallgatóságnak.

Tizenegy órakor bekapcsolódtunk a püspöki Szent Liturgiába, melyet Kocsis Fülöp püspök atya végzett.

A Szent Liturgia után a Zarándokház munkatársa bemutatta a templomot, ismertette Kegykép történetét, majd a fatemplomot tekintettük meg.

Ebédet követően Püspök atyával találkoztunk, aki a máriapócsi kegyhely fontosságáról beszélt nekünk.

A lelki napot Kapin István kegyhelyigazgató előadása zárta. István atya gondolatai arról szóltak, hogy nehézségeinkben mindig próbáljuk felismerni Isten akaratát.

A közfoglalkoztatásról

A Szent Lukács Görögkatolikus Szeretetszolgálatnak lehetősége nyílt arra, hogy bekapcsolódjon a téli közfoglalkoztatási programba.

A közfoglalkoztatás a munkaviszony egy speciális formája. Célja, hogy a közfoglalkoztatott sikeresen vissza-, illetve bekerüljön az elsődleges munkaerő-piacra. A közfoglalkoztatók támogatást vehetnek igénybe annak érdekében, hogy átmeneti munkalehetőséget biztosítsanak azok számára, akiknek az önálló álláskeresése hosszú ideig eredménytelen.

Közfoglalkoztatásban - többek közt - azon személy vehet részt, akik

• legfeljebb alapfokú iskolai végzettséggel rendelkezik, vagy

• az ötvenedik életévét betöltötte, vagy

• 25. életévét nem töltötte be, vagy

• a munkaügyi központ legalább hat hónapja álláskeresőként tartja nyilván, vagy

Közfoglalkoztató lehet – többek közt - :

• helyi és nemzetiségi önkormányzat, valamint ezek jogi személyiséggel rendelkező társulása,

• költségvetési szerv (például: vízügyi igazgatóságok, erdőgazdaságok, nemzeti parkok),

• egyház,

• civil szervezet,

Azt, hogy kik lehetnek közfoglalkoztatók és közfoglalkoztatottak, a közfoglalkoztatásról és a közfoglalkoztatáshoz kapcsolódó, valamint egyéb törvények módosításáról szóló 2011. évi CVI. törvény határozza meg. 

A közfoglalkoztatottak által végezhető tevékenységek – többek közt - :

a 2011. évi CVI. törvényben meghatározott feladat, továbbá törvény által előírt állami feladat, vagy

• egészség megőrzési,

• szociális,

• nevelési, oktatási,

• kulturális, kulturális örökség megóvása, műemlékvédelmi,

A közfoglalkoztatásban végzett tevékenység nem lehet nyereségérdekelt, piac- és profitorientált.

A közfoglalkoztatás támogatása

A közfoglalkoztatási támogatások típusait és a támogatások igénybevételre vonatkozó szabályokat a közfoglalkoztatásokhoz nyújtható támogatásokról szóló 375/2010. (XII.31.)Korm. rendelet tartalmazza. 

A foglalkoztatás támogatása (legfeljebb 4 hónap időtartam, napi 8 órás munkaidő).

Támogatás

a bérköltséghez (közfoglalkoztatási bér, közfoglalkoztatási garantált bér, teljesítménybér, illetve vállalkozás esetében munkabér) és az ahhoz kapcsolódó szociális hozzájárulási adóhoz, valamint

a közvetlen költségekhez, illetve speciális esetekben a szervezési költséghez a jogszabály által meghatározott mértékben nyújtható.

Szeretetszolgálat, mint közfoglalkoztató

A Szent Lukács Görögkatolikus Szeretetszolgálat is részt vesz a téli közfoglalkoztatási programban.

2014 januárjától április 31-ig 100 fő munkavállalónak biztosítunk feladatot és megélhetést e program keretei közt.

A munkavállalók nagy része a házi segítségnyújtásban segíti a gondozók munkáját, mellyel célunk volt a segítő munka hatékonyságának növelése, a gondozók szabadságolásának a könnyebb megoldásának lehetősége.

A munkatársak közül kisebb számban a szociális intézményekben (idős otthonokban és a fogyatékos ápoló-gondozó otthonban) segítenek be a feladatvégzésbe.

Már a közfoglalkoztatás lehetőségének megjelenésekkor gondolkodtunk azon, hogy hogyan lehet ezt a feladatot egyháziassá tenni.

Azon túl, hogy lehívjuk az államtól a támogatást és illetményszámfejtés és sok-sok adminisztrációs feladat után továbbítjuk azt a munkatársak felé, hogyan tudunk nekik valami többletet adni e néhány hónap alatt.

Egyrészt bízunk benne, hogy a mindennapi munkavégzésük során is megtapasztalhatták Isten szeretetét munkatársaikon keresztül, másrészt szerettük volna, ha eljönnek Máriapócsra és eltölthetnek itt egy szép napot.

Sokan a munkatársak közül még nem jártak eddig Máriapócson, bízunk benne, hogy e programokkal teli nap után lelki élményekben gazdagodva tértek haza.

Ungvári Sándor
szakmai vezető

Hajdúdorogi Egyházmegye hírarchívum